Preparar
Redesenhando
Futuros
Conectamos desenvolvimento, carreira e PDI aos futuros profissionais das pessoas e da organização.
Para
Conhecer Carreira, PDI, protagonismo, sucessão, retenção e desenvolvimento de lideranças.
Inovação aplicada ao RH
Transforme os desafios do RH em oportunidades de inovação, desenvolvimento e resultado.
Da estratégia à execução, a Bluefields ajuda líderes de Recursos Humanos a desenvolver pessoas, reinventar experiências, aplicar novas tecnologias e construir soluções para os desafios reais da organização.Somos seu Innovation Business Partner, conectando estratégia, pessoas, inteligência artificial e inovação para transformar o RH em protagonista do futuro do negócio.
Quero mapear desafios e oportunidadesPessoas. Cultura. Futuro.Explore
O desafio
Pessoas no centro. Negócio em movimento.O futuro do trabalho já está sendo construído.
Seu RH está preparado?
A área de Recursos Humanos precisa responder a desafios cada vez mais complexos: novas competências, inteligência artificial, retenção de talentos, experiência do colaborador, eficiência operacional e transformação cultural.
ENTRETANTO, MUITAS INICIATIVAS AINDA ENFRENTAM OBSTÁCULOS CONHECIDOS:
- 01PDIs que não saem do plano
- 02Treinamentos que não chegam à prática
- 03Projetos de cultura desconectados do comportamento
- 04Boas ideias que não chegam à implementação
- 05Experiências fragmentadas ao longo da jornada
- 06Pouca clareza sobre as capacidades que serão necessárias no futuro
É aqui que a inovação
pode entrar.
Aplicamos a inovação como capacidade para entender problemas, mobilizar pessoas, experimentar novas abordagens e construir soluções.
Soluções
Um caminho para cada contextoA inovação que acontece dentro do RH e gera valor para toda a organização.
Acreditamos que o maior ativo de inovação de uma empresa são as pessoas. E que transformar seu conhecimento, criatividade e capacidade de resolver problemas em resultados exige estratégia, método e oportunidades reais de protagonismo.
Com o Redemptive Innovation System, ajudamos sua organização a desenvolver habilidades complementares para transformar inovação em um ativo organizacional.
Redesenhando
Construir
Intrabuilders
Mobilizamos colaboradores em uma jornada para que se tornem protagonistas da resolução de desafios reais da organização.
Para
Conhecer Intraempreendedorismo, cultura, desenvolvimento de competências, liderança e inovação interna.
Diferenciar
Experience Lab
Redesenhamos pontos de contato da jornada do colaborador para criar experiências mais intencionais.
Para
Conhecer Employee Experience, onboarding, cultura, comunicação e engajamento.
Antecipar
Redemptive
Futures
Exploramos futuros possíveis para orientar decisões sobre pessoas, competências e organização.
Para
Conhecer Future of Work, reskilling, upskilling, workforce planning e novas competências.
Resultados que importam
Case Grupo JactoIdeias a Jacto: inovação
aplicada aos desafios de RH
Intraempreendedorismo no RH
5missões estratégicas
desafios de RH trabalhados
desafios de RH trabalhados
5protótipos com IA
encaminhados para teste
encaminhados para teste
+89NPS médio
dos encontros do piloto
dos encontros do piloto
97%CSAT médio
satisfação dos participantes
satisfação dos participantes
A Bluefields apoiou o Grupo Jacto no piloto de intraempreendedorismo Ideias a Jacto, reunindo 22 representantes do RH em cinco missões: planejamento da força de trabalho, onboarding, desenvolvimento e comunicação intergeracionais e offboarding. Com workshops e mentorias, as equipes exploraram futuros, estruturaram planos de ação e desenvolveram protótipos com IA para testar soluções de gestão de pessoas.
O piloto transformou desafios reais de gestão de pessoas em propostas estruturadas e experimentos encaminhados para teste, criando uma base para a evolução das iniciativas de inovação dentro do RH.
Como trabalhamos
Partimos do desafio, definimos a capacidade e construímos a jornada.
Discovery
Vamos entender a fundo o desafio que sua área realmente precisa resolver.
Capacidade
Identificamos qual das nossas iniciativas tem mais aderência com a necessidade e por onde podemos começar para trazer resultados mais relevantes.
Jornada
Personalizamos a iniciativa adequada ao contexto, ao público e ao momento do que sua empresa precisa.
Vamos conversar
Qual desafio seu RH precisa resolver agora?
Queremos trabalhar junto com você pra resolver aquele problema que não sai da sua cabeça. Conte brevemente sobre o desafio. A partir dele, vamos identificar caminhos possíveis para trabalharmos juntos.
O primeiro passo é
uma boa conversa.
uma boa conversa.
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